初入职场往往要经历“试用期”咱虽然是职场新人但也不能被随意忽悠！这篇教你避坑维护自己的合法权益这些莫信！都不对！我们公司说，我是年轻人，要多考察考察我的能力，给我定了1年的试用期。这是合理的吗？试用期的时长有规定！不是想定多久就多久！《劳动合同法》第十九条规定►劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期...

2015年5月5日，徐元直入职大魏公司工作，职务为JAVA工程师，当日，其填写了《员工入职履历表》，其上载明在2007-2011年，徐元直在上海信息管理专修学院取得本科学历。《员工入职履历表》中申明“我对每一个问题的回答及所提供的资料都是真实的，同意公司获取关于我过去及目前雇主的所有信息及其他合适的资料，公司已经告知本...

王大路系江苏某公司员工，2009年10月26日入职。2016年10月26日，公司在公告栏张贴搬迁通知，载明内容：“为了更好地发展和提升竞争力，同时创建更好的办公环境，经公司研究决定于2016年10月29日、30日（本周六、周日）搬迁至集慧路××号联创大厦……”。王大路未按通知去新址上班。2016年11月2日，公司向王大路发出《催促到...

王翊君于2018年5月8日入职上海英德公司处担任行政助理，双方签订了期限自2018年5月21日至2020年5月20日止的劳动合同，约定每月工资9,416.67元。2020年2月19日，公司与王翊君商谈协商解除劳动关系事宜。当日下午14：40时，公司将解除协议文本通过电子邮件形式发送于王翊君，并要求王翊君在下班前回复确认邮件以及告知快递地址...

01基本事实 黄某于2018年8月6日入职甲公司，岗位为设备维修部维修工，双方约定试用期为两个月，试用期工资每月6000元。黄某于入职当日填写了《入职申请登记表》。 黄某入职当日至2018年8月11日连续出勤6天后，8月12日因右侧腰痛在广州市南方医科大学南方医院门诊急诊诊查。8月17日至20日在东莞市...

当前我们很多HR和员工签订的劳动合同都是有期限的，比如签订一年、三年、五年等劳动合同，但是劳动合同中还有一种情况就是无固定期限劳动合同。 那么什么情形下可订立无固定期限劳动合同? 可订立无固定期限劳动合同有以下三种情形：一、可以签订 用人单位与劳动者协商一致，可以订立...